TAC TOKYO

गोपनीयता नीति

भर्ती और पूछताछ के दौरान प्राप्त व्यक्तिगत जानकारी को सुरक्षित और वैध तरीके से संभाला जाता है।

उपयोग का उद्देश्य

भर्ती सेवा, कंपनी और उम्मीदवार से संवाद, पूछताछ, सेवा सुधार तथा कानूनी दायित्व के लिए आवश्यक जानकारी एकत्र की जाती है।

सुरक्षा और साझाकरण

प्रवेश नियंत्रण और सुरक्षा उपाय लागू किए जाते हैं। कानूनी आधार या सहमति के बिना जानकारी का असंबंधित तीसरे पक्ष को उपयोग नहीं किया जाता।

वेबसाइट उपयोग मापन

हमारे प्रथम-पक्ष आंकड़ों में पृष्ठ, भाषा, स्रोत डोमेन, उपकरण श्रेणी, उपयोग घटनाएं और वर्तमान टैब का यादृच्छिक पहचानकर्ता दर्ज होते हैं; विश्लेषण कुकी या पूरा IP पता नहीं रखा जाता। वैकल्पिक विश्लेषण की अनुमति मिलने पर Google Analytics कुकी का उपयोग करता है और पृष्ठ-दृश्य व सीमित पूछताछ घटनाएं प्राप्त करता है। नाम, ईमेल, फ़ोन, CV, फ़ॉर्म संदेश या चैट सामग्री Google Analytics को नहीं भेजी जाती। विज्ञापन सुविधाएं बंद हैं। नीचे विश्लेषण प्राथमिकताओं में मना करने या अनुमति वापस लेने से संपर्क और आवेदन प्रभावित नहीं होते। Google आपके देश के बाहर डेटा संसाधित कर सकता है। आपकी पसंद उपकरण पर अधिकतम छह महीने रहती है। आंतरिक टीम के उपकरणों को आंकड़ों से बाहर रखने का प्रथम-पक्ष प्राथमिकता कुकी अधिकतम 90 दिन रहता है; यह विश्लेषण पहचानकर्ता नहीं है।

अनुरोध

देखने, सुधारने या हटाने के अनुरोध info@tacjob.com पर भेजें। कानूनी संदर्भ के लिए जापानी मूल नीति मान्य है।

टैलेंट प्रोफ़ाइल और जॉब अलर्ट

आपका ईमेल, लक्षित भूमिका, बाजार और वैकल्पिक CV सार्वजनिक, गोपनीय तथा भविष्य की भूमिकाओं से मिलान, संबंधित अलर्ट और संपर्क के लिए उपयोग किए जाते हैं। CV फ़ाइल सार्वजनिक वेबसाइट से बाहर रखी जाती है और पहुँच केवल आवश्यक कर्मचारियों तक सीमित है। सुधार, हटाने या अलर्ट बंद करने के लिए info@tacjob.com पर लिखें।