Wählen Sie den richtigen Weg für den Datenschutz
Nutzen Sie den Weg, der Ihrem Anliegen entspricht, damit die Anfrage erfasst wird und den richtigen Verantwortlichen erreicht.
Zugang, Berichtigung oder Löschung beantragen
Für eine APPI-Rechteanfrage identifizieren Sie die relevanten Daten oder Interaktionen. Wir werden die Identität überprüfen, bevor personenbezogene Daten offengelegt oder geändert werden.
Rechteanfrage per E-Mail stellenDatenhandhabung für einen Personalbedarf besprechen
Klären Sie vor Beginn einer Personalvermittlung oder eines Projektengagements, wie Kandidatenprofile, Auslandsbetreuung und Mitarbeiterbindung funktionieren würden.
Stellen Sie eine Frage zum DatenumgangFalls eine Identitätsprüfung erforderlich ist, erläutern wir nach Eingang der Anfrage, welche Mindestinformationen benötigt werden.
1. Organisation
Tech Alliance Co., Ltd. (TAC TOKYO)
Adresse: 1-4-17 Hokima, Adachi-ku, Tokio 121-0064, Japan
2. Manager für den Schutz personenbezogener Daten
Manager: Wang Jiaxiang (王家祥)
Kontakt: info@tacjob.com. Für eine korrekte Erfassung nutzen Sie bitte E-Mail für eine Rechteanfrage und das Website-Formular für Fragen zur Datenverarbeitung im Rahmen einer Personalvermittlung oder eines Projektengagements.
3. Informationen und Zwecke
Wir verwenden Informationen, die über Formulare, E-Mail, Bewerbungsunterlagen oder direkt von Ihnen übermittelt werden, ausschließlich soweit erforderlich, um:
- Anfragen beantworten und angeforderte Unterlagen versenden
- Arbeitgeberanforderungen verstehen, Kandidaten beschaffen, Auswahl koordinieren und Talent- oder Projektleistungen erbringen
- Erfahrungen und Präferenzen von Kandidaten prüfen, Rollen abgleichen, Karriereunterstützung bieten und relevante Stellenbenachrichtigungen senden
- Kandidateninformationen einer einstellenden Organisation vorlegen, wenn der Kandidat sich bewirbt oder anderweitig einwilligt
- die Website und die Dienste schützen, Missbrauch verhindern und rechtliche Verpflichtungen erfüllen
4. Dritte und Verarbeitung im Ausland
Wir geben personenbezogene Daten nicht an nicht verbundene Dritte außerhalb dieser Zwecke weiter, es sei denn, Sie stimmen zu, die Offenlegung ist gesetzlich vorgeschrieben oder es greift eine andere gesetzliche Ausnahme. Kandidateninformationen werden einer einstellenden Organisation nur mit einer Einwilligung vorgelegt, die den Empfänger und den Zweck benennt.
Bei Aufträgen mit Bezug zu Japan, Taiwan, Hongkong und Korea können relevante einstellende Organisationen, Tech Alliance-Konzerngesellschaften oder beauftragte Auftragsverarbeiter Daten außerhalb Japans verarbeiten. Wir beschränken Empfänger, Zweck und Daten auf das Notwendige und wenden Einwilligung, vertragliche Schutzmaßnahmen und weitere nach geltendem Recht erforderliche Maßnahmen an.
5. Dienstleister
Wir setzen möglicherweise sorgfältig ausgewählte Anbieter für E-Mail, Cloud-Speicher, Website-Betrieb, Anwendungsmanagement und damit verbundenen Support ein. Verträge oder gleichwertige Kontrollen verpflichten zu Vertraulichkeit, Zweckbindung, Sicherheit und angemessener Aufsicht über etwaige Unterauftragsverarbeiter.
6. Zugriff und weitere Anfragen
Im Rahmen der geltenden Gesetze können Sie Auskunft über den Zweck, Zugang, Berichtigung, Ergänzung, Löschung, Aussetzung der Nutzung, Löschung, Aussetzung der Weitergabe an Dritte sowie Offenlegung von Aufzeichnungen über die Bereitstellung an Dritte verlangen. E-Mail info@tacjob.com mit dem Betreff „Personal information request“. Wir werden die Identität verifizieren und innerhalb eines angemessenen Zeitraums antworten.
7. Freiwillige Bereitstellung
Die Bereitstellung von Informationen ist freiwillig. Werden Informationen, die zur Beantwortung oder Erbringung einer Leistung erforderlich sind, nicht angegeben, können wir möglicherweise nicht antworten, keine passende Stelle vermitteln oder keine Bewerbung bearbeiten.
8. Automatisch erfasste Informationen
Zur Verbesserung von Sicherheit und Nutzererfahrung erfassen wir Seitenpfad, Sprache, Domain der verweisenden Website, Gerätekategorie, kurze Nutzungsereignisse und eine zufällige Kennung, die nur im aktuellen Browser-Tab verwendet wird. Wir setzen keine Werbe-Tracker oder Analyse-Cookies von Drittanbietern ein und speichern keine vollständigen IP-Adressen.
9. Aufbewahrung und Sicherheit
Wir speichern personenbezogene Daten nur so lange, wie es für die genannten Zwecke, die Beziehung, gesetzliche Aufbewahrungspflichten oder die Bearbeitung von Streitigkeiten erforderlich ist, und löschen oder anonymisieren sie anschließend sicher. Wir setzen Zugriffskontrollen, geschützte Übertragung, Aktivitätsprotokolle, Backups und andere dem Risiko angemessene Maßnahmen ein.
Hinweis
Diese Seite ist ein allgemeiner Hinweis zu unseren Webformularen und keine Rechtsberatung. Holen Sie für einen konkreten Sachverhalt Rat von einem qualifizierten Rechtsanwalt oder einem anderen Spezialisten ein.
Leitfaden der japanischen Kommission für den Schutz personenbezogener Daten